吴红枚将苏筱的人事文件递交给了玛利亚，但玛利亚认为苏筱不符合招聘规定。吴红枚解释说子公司的领导有权进行招聘。然而，玛利亚认为吴红枚过于情绪化，坚持认为这件事不会被批准。苏筱也不想给吴红枚添麻烦，既然无法签订合同，她决定求助于汪炀解决问题。汪炀找到赵显坤，后者叫来了玛利亚，汪炀对玛利亚大发雷霆。赵显坤询问汪炀为何选择苏筱，汪炀解释说美术馆项目是苏筱赢得的，赵显坤查看了苏筱撰写的招标书，觉得很不错，于是命令玛利亚立即为苏筱办理入职手续。
苏筱顺利入职后感到非常高兴，她的努力终于得到了认可。苏筱和吴红枚在天台上庆祝，喝酒唱歌。这时，吴红枚接到男友的电话，只得匆匆回家。由于最近的项目紧张，赢海集团总经济师徐知平也病倒了，赵显坤前去医院看望他，劝他先好好养病。即将进行内部审计，徐知平推荐许峰去负责，赵显坤认为这是给年轻人一个锻炼的机会。
黄礼林得知徐知平生病后，将许峰派去，但他担心许峰的工作方式与徐知平不同，可能会对天科产生麻烦。他前去医院看望徐知平，却发现徐知平正在装病。黄礼林送来礼物，徐知平表示审计项目由许峰负责，他是非常优秀的人才。天科为了迎接审计小组的检查，专门召开会议研究审计小组的特点。许峰也在准备前往天科，决心了解清楚天科的真实情况。
许峰到达天科门口，发现没有迎接审计小组的横幅，这是夏明的主意。夏明了解许峰，知道他不重视这些礼节，故意这样做以激怒他。黄礼林前来打招呼，许峰故意提到天科的应酬多，并暗示他们喝了很多酒，这显然是在给黄礼林施压。
赢海集团人事部需要一位培训老师，吴红枚推荐夏明，玛利亚同意了。然而，夏明却以没有时间为由推辞了，让同事们感到沮丧。黄礼林告诉夏明，汪炀为了苏筱特意找玛利亚理论。夏明想到苏筱也是新员工，决定自己去做培训。杜鹃得知夏明将担任培训老师，也要求加入。随后，两辆大巴将新员工送往培训基地，开始了培训课程。
